근로자 햇살론 대출 자격, 대출 한도와 금리, 근로자 햇살론 신청방법 알아보기

근로자 햇살론 대출 자격, 대출 한도와 금리, 근로자 햇살론 신청방법 알아보기

근로자 햇살론이란?

근로자 햇살론은 저소득 및 저신용 근로자를 위한
서민금융상품으로, 고금리 대출을 이용할 수밖에 없는
사람들에게 저금리로 대출을 제공하여
금융 부담을 덜어주는 목적을 가지고 있습니다.

여기에는 자격 조건, 대출 한도, 금리,
신청 방법 등이 포함됩니다.

근로자 햇살론 대출 자격

 

• 연 소득 3,500만 원 이하 또는 연 소득 4,500만 원 이하이면서 신용 점수가 하위 20%에 해당하는 자 (예: NICE 744점 이하)
• 현 직장에서 1개월 이상 재직 중인 근로자 (1년 내 3개월 이상 재직 필수)

근로자 햇살론 기본 대출 한도

 

• 최대 2,000만 원: 근로자 햇살론의 기본 대출 한도는 최대 2,000만 원까지 가능합니다. 이는 개인의 신용도와 소득 수준에 따라 달라질 수 있으며, 일부 경우에는 실제 대출 가능 금액이 이보다 낮을 수 있습니다.

 

근로자 햇살론 한도 결정 요소

 

• 신용 점수: 신용 점수가 높을수록 더 높은 대출 한도를 받을 수 있습니다. 반대로 신용 점수가 낮으면 대출 한도가 줄어들 수 있습니다.
• 소득 수준: 연 소득이 3,500만 원 이하인 경우 또는 연 소득이 4,500만 원 이하이면서 신용 점수가 하위 20%에 해당하는 경우 대출 한도가 설정됩니다.
• 기존 채무 상태: 현재의 채무 상황에 따라 대출 한도가 조정될 수 있습니다. 기존에 대출이 많다면 한도가 줄어들 가능성이 높습니다.

근로자 햇살론대출 금리

최대 11.5% 이하로 설정되며, 개인의 신용 상태와
대출 기관에 따라 차이가 있을 수 있습니다.
보통 연 8%대의 금리가 적용됩니다.

보증 수수료는 대출금액의 90%에 대해
연 2.0%가 추가로 발생할 수 있습니다.

근로자 햇살론 상환 방법

근로자 햇살론은 원금균등분할 방식으로 상환하며,
대출 기간은 보통 3년 또는 5년입니다.

중도상환 수수료가 없어
대출 기간 중 언제든지 상환이 가능합니다.

근로자 햇살론 신청 방법

1. 준비 서류

 

• 신분증
• 소득 증빙 서류 (근로소득원천징수영수증, 급여명세서 등)
• 재직 증명서
• 건강보험료 납부확인서 (3회 이상 납부 확인)

 

2. 신청 절차

 

• 비대면 신청: 서민금융진흥원 맞춤대출 앱이나 해당 금융기관의 모바일 앱을 통해 신청할 수 있습니다.
• 방문 신청: 가까운 금융기관을 방문하여 신청할 수 있습니다. 농협, 신협, 저축은행 등에서 취급하고 있습니다.

 

3. 심사 과정

금융기관에서 제출한 서류를 바탕으로
자격을 심사합니다.

심사가 완료되면 대출 승인이 나고,
대출금이 지급됩니다.

유의 사항

 

• 추가 대출: 근로자 햇살론은 기본적으로 추가 대출이 어렵습니다. 기존 대출 잔액을 모두 상환한 후에야 새롭게 재대출을 받을 수 있습니다.
• 신용 점수: 연체 이력이나 기존 채무 상황에 따라 대출 승인 여부가 달라질 수 있습니다. 특히, 최근 90일 이내에 연체 기록이 많은 경우 대출이 어려울 수 있습니다.

근로자 햇살론은 저소득 및 저신용 근로자에게
큰 도움이 되는 금융 상품입니다.

자세한 정보와 신청 방법은
서민금융진흥원 웹사이트나
해당 금융기관의 상담을 통해 확인할 수 있습니다.